前幾天和以前的同事聚會，提到了曾經工作過的一家公司的況，讓人聽了心里不免有些慨。描述了每天早上上班的繁重工作容：打掃衛生、拖地、記錄、收錢、錄電腦、出單子、發會員卡，還要打財務報表，領導甚至還讓賣東西、買東西，甚至還要管庫房。更讓人難以置信的是，還有更多的工作容還沒學，而公司卻其名曰是為了培養員工。已經無心吐槽這家公司了，因為每一樣工作都要求做的更好，最好，還要能做多做多，而工資卻只有兩千多不到三千，典型的“讓馬兒跑，不讓馬兒吃草”。員工病了，公司領導也面不改的還讓其去工作，這樣的地方確實是讓人有些心寒。失就像一枚枚幣，總會能攢夠買張離開的火車票。領導們多半都是一丘之貉，二了唧，三座大山，肆無忌憚，五毒俱全，六親不認，欺詐員工，高踩低，酒囊飯袋，十分貪財。狐假虎威，裝腔作勢，欺下瞞上。相比之下，我現在工作的地方則是完全不同的況，上級領導主與下屬通工作，熱關心下屬，管理非常人文化，企業管理制度越來越健全。就在前幾天，上級領導找我們就其他部組缺員工，人手不足的況，在一起討論，研究工作問題。作為打工者，還是希企業與員工，能夠做到真誠的合作，沒有高底，只是資源的互換互利，互相理解，希企業能夠看到并尊重員工的付出，員工也真誠的希企業發展越來越好！